浙江教师招聘答疑：教师事业编制和教师招聘一样吗？

　　 一、教师事业编制和教师招聘区分

　　​ 教师招聘考试：全国没有统一的考试形式和考试大纲，部分省份实行全省统一考试，但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试，有些地区直接笔试，无需面试。

　　教师编制考试考上后，即在编老师为事业单位工作人员。教师招聘考试，不一定是在编教师，也可能是非在编教师，即为临聘人员或者称作合同工。

　　二、浙江教师招聘事业编和教师招聘区分

　　浙江教师招聘有浙江提前批教师招聘和浙江教师编制考试。浙江提前批教师招聘主要是面向高校应届毕业生的提前批考试，浙江教师编制考试主要有杭州地区统考、宁波联考，其他地区统考，浙江其他地区大部分是单独发布公告（具体以公告为准！）

　　浙江提前批教师招聘和浙江教师编制招聘这两个有啥区别?

　　1. 招聘性质不同

　　提前批 是指教育局或学校到各大高校进行招聘，招聘地点不局限于浙江省内。 编制招聘 通常由教体局或人社局统一组织的面向社会公开招聘教师的考试，考试地点通常在本地。

　　2. 招聘对象不同

　　提前批 通常只招应届毕业生。

　　编制招聘 基本上应往届都可以报考。

　　3. 招聘时间不同

　　提前批 高峰期在10-12月，浙江省内大多数地市都会在这段时间进行招聘。年后也会继续有一些招聘，招聘的地市和人数较少。 编制招聘 基本全年都有公告，高峰期集中在上半年和年末。

　　4. 报名方式不同

　　提前批 大部分是直接去招聘现场报名(有时需要提前在网上预报名)，也可以在现场宣讲时直接现场投递简历。不过今年受到疫情影响，预计大部分采取网上报名方式。详情根据公告。

　　编制招聘 通常可在考试院官方网站上面直接报名或是所在区县教育局现场报名。详情根据公告。

　　5. 招聘地点不同

　　提前批 一般考试地点在各地高校，大多数为赴外到当地学校进行招聘，但今年很有可能会转变为线上招聘哦。

　　编制招聘 考试地点就在当地

　　6. 考试内容不同

　　提前批 一般只考面试，也有笔试和面试都考的地区。面试以试讲和结构化居多，偶有说课，笔试学科、教基均有。 编制招聘 考试形式通常为笔试+面试，笔试教基、学科、职测均有，教基居多。面试各区面试形式不一(结构化、试讲、说课、微课均有涉及)。【推荐阅读】浙江教师编制考试详解

　　总结

　　总体来说，难度上，浙江教师招聘提前批<浙江教师编制考试招聘，如果你是应届毕业生，那就要抓紧浙江教师提前批招聘的机会啦!

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