浙江金华教师招聘：浦江县教育系统2022年引进优秀教师报考条件【40人】

　　【导读】浙江教师招聘提醒您关注：浙江金华教师招聘：浦江县教育系统2022年引进优秀教师报考条件【40人】！更多关于浙江教师招聘报考指南内容敬请关注浙江教师招聘网。

　　(一)引进对象

　　2023年全日制普通高等院校应届毕业生。

　　(二)引进条件

　　符合下列条件之一，可以择优引进:

　　1.2023年毕业的博士、硕士研究生(境内的，要求为全日制毕业生;境外的，要求本科为境内公办全日制院校毕业且博士、硕士学位经教育部认证);

　　2.教育部直属师范大学、省重点师范大学、杭州师范大学2023届师范类本科毕业生。其中，浙江师范大学的毕业生要求学科成绩排名在本专业的前60%(初阳学院不作成绩排名要求);杭州师范大学、其他省的省重点师范大学的毕业生，要求学科成绩排名在本专业前50%(杭州师范大学经亨颐教育学院不作成绩排名要求);

　　3.“双一流”建设高校的2023届全日制本科毕业生(其中一流学科建设高校毕业生所学专业须与对应的一流建设学科相一致)﹔

　　4.浙江省首批重点建设高校(中国美术学院、浙江工业大学、浙江师范大学、宁波大学、杭州电子科技大学)2023届本科毕业，且获得校级及以上优秀毕业生荣誉的毕业生;

　　5.浦江县职业技术学校的烹饪、电子商务、电子电工、财会、机械专业课因师资特别紧缺，条件适当放宽为全日制普通高校2023届本科毕业生(其中，非师范类毕业生需持有本专业相关的职业技能证书或在本专业技能大赛中获省级二等奖及以上或学科成绩排名在校前60%)。

　　6.培智学校特殊教育有关学科符合以下条件之一:(1)全日制普通高校2023届师范类本科毕业生;

　　(2)全日制普通高校2023届专科师范类毕业生，且需符合以下条件之一:获得校级二等奖学金1次及以上;获得校级三等奖学金2次及以上。

　　7.学前教育符合以下条件之一:

　　(1)全日制普通高等院校2023届师范类本科毕业的学前教育专业毕业生;

　　(2)全日制普通高等院校2023届师范类大专毕业的学前教育专业毕业生，且需符合以下条件之一:在校期间获得校级及以上优秀毕业生称号;获得校级一等奖学金1次及以上;获得校级二等奖学金2次及以上;学科成绩在本专业排名前20%。符合此条的，仅可报名学前教育雇员制教师。

　　(三)引进计划

　　根据各校学科需求情况，计划引进符合条件的有关专业毕业生共计40人,详见附件。根据实际报名情况和引进学校需求，县教育局可在计划控制数内适当调整引进计划。

　　实际引进人数将在计划控制数内，坚持宁缺勿滥的原则，根据招聘报名情况及面试结果最终确定。

　　二、优秀在职教师引进

　　(一)引进对象

　　1.现任公办学校在职在编教师，具有本科及以上学历，持有相应学科的教师资格证，身体健康，热爱教育事业，品行端正，恪守师德，敬业爱生，乐于奉献，教育教学和教育科研能力强。

　　2.金华市范围内在职在编教师报名需提供原单位同意引进的意见材料。

　　(二)引进条件

　　在职在编教师符合下列条件之一，可以择优引进:

　　1.具有全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀班主任、全国教书育人楷模、省功勋教师(省杰出教师)、省特级教师等荣誉的教师;经批准享受国务院政府特殊津贴的教师;取得正高级专业技术职务任职资格后，作为主要成员承担过地(市)级及以上研究课题或成果获地(市)级及以上奖励的教师。

　　以上人员年龄在50周岁以内。

　　2.具有省级名师名校长、教坛新秀等荣誉的教师;获得全国五项学科(数学、物理、化学、生物、信息)竞赛一等奖指导教师奖的教师。

　　以上人员年龄在45周岁以内。

　　3.全日制博士研究生毕业优秀教师;具有地市级名师名校长、教坛新秀等荣誉的教师;浙江省优质课一等奖获得者[教育行政部门(含业务部门)组织]。

　　以上人员年龄在40周岁以内。

　　4.具有县(市、区)级名师名校长、教坛新秀及学科带头人(骨干教师)等荣誉的教师;浙江省内地市级优质课一等奖获得者[教育行政部门(含业务部门)组织]。

　　以上人员年龄在40周岁以内。

　　5.浙江省内县(市、区)级优质课一等奖获得者[教育行政部门(含业务部门)组织];省知名一级重点中学优秀教师。

　　以上人员年龄在35周岁以内。

　　以上为浙江金华教师招聘：浦江县教育系统2022年引进优秀教师报考条件【40人】，如果您还想了解更多有关浙江教师入编考试，中小学及幼儿园、高校教师招聘考试，特岗教师招聘，浙江教师招聘报考指南、成绩查询、录用公示、考试时间等动态，请关注浙江教师招聘考试网即时更新消息