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当前位置 : 浙江教师招聘考试 > 备考资料 > 面试技巧 > 浙江教师招聘面试技巧:家长会与主题班会的区别

浙江教师招聘面试技巧:家长会与主题班会的区别

2022-08-19 15:40:16

浙江教师招聘考试

  【导读】浙江教师招聘面试技巧:家长会与主题班会的区别?针对这个问题,浙江教师招聘面试为大家整理了以下资料,大家一起看看吧。

浙江教师招聘面试
  教育方案设计一直以来都是大家非常关注的内容,其中主题班会类属于高频考查形式,也是大家备考时练得最多的一种类型。但我们知道考试也可能以其他类型进行考查,比如家长会。

  下面我们一起快速了解家长会与主题班会之间存在哪些不同之处。

  一、对象:不再只是学生。

  1.家长;

  2.家长与学生。

  二、主题名称:既可以类似主题班会的名称,也可更具家长会的特色。

  例如:《孩子已扬帆 你我共助力》(小一、初一)

  《家校共携手 养成好习惯》(小学中低年级)

  三、活动目标:由于对象不同,所以目标的主体自然也需要发生改变。

  例如:家长能够……或学生能够……

  四、活动过程与内容:除了可以利用主题班会中的辩论赛、讨论法或案例分析法等活动形式,也可运用一些具有家长会自身特色的形式。

  例如:

  1.开场致辞(对家长的到来表示感谢+班级现状+活动目的)——导入;

  2.孩子给家长的一封信或家长给孩子的一封信;

  3.班级概况介绍(班主任或学习委员、班长);

  4.亲子游戏;

  5.邀请任课老师或心理学专家(视频或学校心理健康老师)等人员提出相关建议;

  6.家长委员会会员或会长发言;

  7.家长代表发言;

  8.家长交流/教师与家长共同探讨(教育孩子的金点子——教育方法);

  9.家长建议收集(写卡片,放入建议箱)/就《家长意见征集表》中的问题进行解答。

  10.班主任总结与建议——总结与升华。

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