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当前位置 : 浙江教师招聘考试 > 浙江教师招聘公告 > 金华教师 > 2023年浙江金华市环城小学教师招聘2人简章

2023年浙江金华市环城小学教师招聘2人简章

2022-11-03 09:57:17

浙江教师招聘考试

  浙江教师招聘温馨提醒您关注2023年浙江金华市环城小学教师招聘2人简章。网上报名时间:2022年11月10日22:00前以下是公告详情:

浙江金华市教师招聘
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简历填报>【浙江教师就业职位简历投递

  金华市环城小学招聘2023届优秀毕业生简章

  一、岗位指标

  小学语文教师1名

  小学体育教师1名

  二、报考条件

  (一)基本条件

  拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规,无违法记录,品行端正,有志于教育事业;具有良好的教师职业素养;身体和心理健康。

  (二)其他条件

  1.普通高校硕士、博士研究生。要求本科所学专业必须是师范类专业,按本科所学专业选择报考岗位,限国内户籍。

  2.一流建设高校提前批、第一批录取的本科毕业生和硕士、博士研究生,一流学科建设高校中一流建设学科的提前批、第一批录取的本科毕业生和硕士、博士研究生,可以根据自身特长和专业方向选择报考岗位,限国内户籍。

  3.普通高校本科师范类专业以下6类优秀毕业生,要求专业对口,限省内户籍。

  ⑴院级二等及以上综合类奖学金获得者(不含励志奖学金);

  ⑵师范生教学技能竞赛、学科竞赛(要求竞赛与报考岗位一致)省三等奖及以上获得者;

  ⑶院级及以上优秀学生(三好学生),要求大学在读期间不少于2个学年或4个学期获得优秀学生(三好学生)荣誉;

  ⑷院级及以上优秀学生干部,要求大学在读期间不少于2个学年或4个学期获得优秀学生(团)干部荣誉;

  ⑸院级及以上优秀毕业生(优秀毕业生未评比的高校、处于优秀毕业生公示期内的毕业生可以凭学校出具的符合优秀毕业生的情况说明报考,但必须在2023年6月前提供优秀毕业生的获奖证书);

  ⑹综合成绩或学习成绩名列同年级同专业前1/3(含)者(含,计算时按去尾法)者。成绩排名以2022年10月底结束课程的排名为准(提供学生学籍系统登记材料,需经学校盖章确认)。

  4.小学教育、教育学、教育技术学等专业名称未明确学科的师范类专业按专业培养计划选择报考岗位(报名时提供成绩单、学籍表等材料)。体育岗位放宽到非师范类,要求专业对口,获奖要求同上。

  5.所有应聘人员大学、研究生在读期间必须没有违规、违纪及犯罪的记录,以本人档案、相关部门记录为准。

  三、资历要求

  岗位资历要求详见《金华市环城小学面向2023届高校优秀毕业生招聘岗位一览表》(附件1、附件2)。

  四、招聘程序

  按照“自主报名、资格审查、面试、定岗签约”的招聘程序开展,具体要求如下:

  1.网上报名

  2022年11月10日22:00前报考人员扫描二维码上网登记个人信息,同时把相关证明材料发送到820942753@qq.com邮箱。

  每位考生限报一个岗位,报名时须到现场进行材料审查(外省院校考生线上报名,经学校资格审查后,电话通知参加面试,面试时带资料原件现场复核)。

  (注意:所有材料按“附件2”要求,做成一个PDF文件,以“报考学科+姓名”命名,不超过35页。关注邮箱及时查看回复信息)

  浙江金华市教师招聘

  2.现场报名

  (1)报名时间、地点:11月12日8:00——11:30 浙师大招聘现场

  (2)报名时需提供的资料(原件和复印件各1份)为:身份证、就业推荐表或应届毕业生证明、就业协议书、各类获奖和荣誉证书、本人本专业综合成绩排名(本人名次和专业总人数)的成绩系统材料、学校证明、普通话等级证书以及其它能证明个人相关能力水平的证书或材料。以上资料原件审核后现场退回,复印件留存。

  (3)报名时递交报名表(附件3)二份(可事先下载打印),报名表上粘贴本人近期免冠彩色照片。确认盖章后报名表返还一份,返还的报名表在面试、体检、签约等环节时使用,请妥善保管。面试、体检、签约等环节时报名表需和本人有效的身份证件共同使用。如实填写报名表上的相关信息,保证材料真实,如有弄虚作假取消应聘资格。

  (4)所有岗位招考人数和报名人数比例不低于1:3,报考人数不足的,核减招聘计划。

  3.面试须知

  所有报名人员参与面试

  (1)面试时间:11月12日13:00开始

  (2)面试地点:环城小学

  (3)面试形式

  第一轮:结构性面谈

  第二轮:讲课,体育学科还需技能展示

  (4)面试程序

  考生报到,身份核定。

  11月12日12:00面试人员凭身份证、健康码行程码报到、集中(迟到15分钟不得入场),按学科岗位分组抽取考核序号(地点另行通知),统一集中封闭式待考。其中外省考生须持48小时内核酸检测报告入校。所有考生根据分数高低确定入围第二轮面试人员名单。

  五、拟录用

  依据考核成绩从高到低依次按1:1确定拟录用人员。考核设置最低分数控制线,即考核成绩低于80分(不含80分)的不予录用,该岗位空缺或核减。

  六、考核签约

  1.根据面试成绩确定签约对象。签约时应聘者需承诺在婺城区属中小学任教至少满5年。

  2.签约后经体检、考察合格的直接录用为事业编制教师。体检依据为《浙江省教师资格申请人员体格检查标准》,并参照公务员录用考察标准执行。

  3.有下列情形之一的,取消录用资格或解除聘用合同:①弄虚作假,提供虚假材料或不符合招聘资格条件的;②体检、考察不合格的;③不能按期取得毕业证书的;④2023年8月底前未取得教师资格〔2023届硕士、博士研究生,要求聘用两年内(即2025年8月底前)取得符合报考岗位要求的教师资格证书〕的,取消聘用资格;⑤其他不符合聘用要求的。

  4.拟录用人员自动放弃或违约的,由参加该学科面试总成绩第二名的人员顺延递补。

  5.整个招聘过程应严格规范程序,坚持公开、公平、竞争、择优的原则,自觉接受社会监督。报名、考试不收取任何费用;不举办不授权不委托任何单位举办任何形式的培训班。

  六、其它事项

  1.疫情防控要求根据金华市及婺城区防疫部门要求严格执行,不符合疫情防控要求的不能参加面试。

  2. 本方案报婺城区人社局、教育局审核同意之后执行。本方案未尽事宜由金华市环城小学负责解释。金华市环城小学咨询电话:办公室0579—89007624。

  附件1:金华市环城小学面向2023届高校优秀毕业生招聘教师岗位一览表.docx

  附件2:金华市环城小学招聘2023届高校优秀毕业生资格初审所需材料清单.docx

  附件3:金华市婺城区中小学教师招聘报名表.docx

  金华市环城小学

  2022年11月2日

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浙江金华市教师招聘

简历填报>【浙江教师就业职位简历投递

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