浙江金华第一中学面向2022届毕业生公开招聘事业编制教师公告【4人】

　　一、招聘岗位及条件要求

　　有关专业问题由招聘单位及主管部门负责解释。

　　二、报名时间及材料

　　1.网上报名：本公告公布之日起至11月9日17:00(以邮箱收取时间为准)。

　　应聘者应递交以下材料扫描件或照片：⑴身份证;⑵《浙江金华第一中学教师招聘报名表》(附件1)，报名表上的照片须为jpg格式近期免冠正面证件照;⑶《求职简历》;⑷《浙江金华第一中学招聘2022届毕业生量化考核评价表》(附件2);⑸学校核发的《就业推荐表》;⑹教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(网签学校凭网签截图);⑺报名资格相关佐证材料;⑻量化考核评价相关佐证材料。以上材料分类按序压缩打包(以“应聘岗位+姓名”命名)，发送至邮箱jinhuayizhong@126.com。

　　2.现场提交材料及资格复审：网上报名人员电子材料经初步审核通过后，学校通知相关人员参加资格复审及招聘考试，资格复审需携带网上提交的相关资料原件，招聘地址为浙江金华第一中学。

　　三、考试

　　教师岗位招聘考试分专业考试和面试。

　　1.专业考试：经学校资格复审，从每个岗位报名人选中量化考核择优6人(若报名人数等于或少于6人，则按实报人数)参加专业考试。专业考试内容包括学科专业知识笔试和说课。学科专业知识笔试100分，说课100分，各占40%、60%计入专业考试。

　　2.面试：根据专业考试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数的1：3比例确定面试对象，不足比例按实际人数进行。面试成绩满分100分。面试成绩低于60分的，不予聘用。

　　3.专业考试和面试时间、地点另行通知。

　　4.考试成绩查询:

　　浙江金华第一中学官网(www.jhyzh.com)。

　　四、体检和考察

　　根据总成绩(专业考试和面试成绩之和)从高分到低分(若总成绩相同，则专业考试成绩高的排位在前)，按招聘计划人数等额进行体检、考察。

　　体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行，体检费用自理。考察按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

　　报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。体检、考察放弃或不合格的，按综合成绩从高分到低分进行递补。

　　五、公示和聘用

　　体检、考察合格的人员，在金华市人力资源和社会保障网(http://rsj.jinhua.gov.cn/)、浙江金华第一中学官网(www.jhyzh.com)公示七个工作日。公示期满后，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。

　　应聘者提供虚假材料和信息的;在校期间受过处分至毕业时未撤销的;2022年7月底前未取得相应学历学位证书和教师资格(非师范类毕业生未在聘用手续办理后1年内取得相应的教师资格)的，取消聘用资格。

　　拟聘用通知书下发后一律不再递补。

　　六、其它

　　(一)本次公开招聘疫情防控工作按照有关要求执行。

　　(二)学校地址：金华市金东区光南路1588号。

　　(三)咨询电话：0579—82190681 13750982282(施老师)

　　;监督电话：0579—82190517 82465199。

　　附件1：浙江金华第一中学教师招聘报名表.doc

　　附件2：浙江金华第一中学招聘2022届毕业生量化考核评价表.xlsx

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